20
        
        
          |
        
        
          sindicatos em ação
        
        
          |fevereiro 2018
        
        
          www.
        
        
          siamfesp
        
        
          .org.br
        
        
          O assessor Técnico do
        
        
          Siamfesp (Sindicato da
        
        
          Indústria de Artefatos
        
        
          de Metais Não Ferrosos),
        
        
          Roney Honda Margutti,
        
        
          deu entrevista para a Re-
        
        
          vista Contramarco, edição 129, sobre Conformidade Técnica.
        
        
          O assessor atua junto aos Programas Setoriais da Qualidade
        
        
          (PSQs) de Fechaduras e de Metais Sanitários no âmbito do
        
        
          Programa Brasileiro de Qualidade e Produtividade do Habitat
        
        
          (PBQP-H), do Ministério das Cidades do Governo Federal.
        
        
          Na entrevista ele destaca  o compromisso do Siamfesp com a
        
        
          conformidade técnica, importante assunto que se reflete no
        
        
          fortalecimento e na consolidação da produção nacional. "A
        
        
          conformidade dos produtos com as normas técnicas da As-
        
        
          sociação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT) cria um am-
        
        
          biente mais justo e seguro tanto para as empresas quanto para
        
        
          os consumidores em geral."
        
        
          O assessor falou ainda sobre as atividades das Comissões de
        
        
          Estudo instaladas no Sindicato, especialmente a ABNT/CEE-
        
        
          188 – Comissão de Estudo Especial de Ferragens para Vidro;
        
        
          ABNT/CE-188 – Comissão de Estudo Especial de Fechadu-
        
        
          ras, Dobradiças e Cadeados; e ABNT/CE-188 – Comissão de
        
        
          Estudo Especial de Componentes para Esquadrias, além do
        
        
          Programa Setorial da Qualidade de Fechaduras (PQS Fecha-
        
        
          duras) e como os profissionais podem participar.
        
        
          Finalizando a entrevista contou um pouco do trabalho do
        
        
          Siamfesp, destacando - "Um dos, nossos principais objetivos é
        
        
          o compromisso com a conformidade técnica, ou seja, sempre
        
        
          apoiamos toda e qualquer ação que vise trabalhar para a ga-
        
        
          rantia e manutenção da conformidade técnica."
        
        
          
            Siamfesp na
          
        
        
          M Í D I A
        
        
          S U C E S S Ã O
        
        
          O Siamfesp divulgou ainda um case de sucesso
        
        
          fruto do trabalho que vem sendo desenvolvido
        
        
          pela Entidade. Depois de uma palestra na sede
        
        
          do Sindicato sobre Sucessão em Empresas Fami-
        
        
          liares, os associados Ademar e Helton Ramos, da
        
        
          Alumínio Ramos, decidiram investir no tema.
        
        
          Após contato com o palestrante Domingos Ric-
        
        
          ca o processo teve início. Segundo Helton Ra-
        
        
          mos o processo foi muito mais rápido que o es-
        
        
          perado, terminou em cerca de 6 meses. "Temos
        
        
          o Conselho, Diretor Geral, Gerência Comercial,
        
        
          Industrial, Líder de Setor e Chão de Fábrica."
        
        
          Há 30 anos na empresa, Helton Ramos assu-
        
        
          miu os negócios da família, que conta ainda
        
        
          com duas filhas, uma que administrava a loja
        
        
          de presentes e outra que mora fora do país há
        
        
          mais de 20 anos. O processo envolveu uma di-
        
        
          visão de cotas e uma política de atuação. "Tudo
        
        
          foi para o papel, a política de RH, a inclusão
        
        
          de parentes, tudo documentado. Estando tudo
        
        
          escrito em vida, fica mais fácil gerir a empresa."
        
        
          Domingos Ricca e Helton Ramos
        
        
          Roney Margutti