julho 2016 |
sindicatos em ação
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O Siamfesp (Sindicato da Indústria de Artefatos
de Metais Não-Ferrosos no Estado de São Paulo),
procurando fortalecer a relação com seus associa-
dos, aproveitou a realização da Expo Alumínio,
para incluir três palestras no 7º Congresso Inter-
nacional do Alumínio, que ocorre paralelamente
ao evento.
No dia 8 de junho o economista e professor uni-
versitário da USP, Roberto Macedo, falou sobre o
atual momento da economia brasileira e as pers-
pectivas para o ano de 2017. De acordo com o
professor, o elemento-chave para entender o atual
momento econômico do Brasil é acompanhar a
política. “Você precisa adotar uma série de medi-
das econômicas e isso é um trabalho dos políticos.
Se eles não estiverem a altura do desafio, não vai
dar certo."
O professor Francisco Pinheiro fez uma breve ex-
planação sobre o desenvolvimento de uma nova liga
de alumínio para panelas de pressão, com um cus-
to menor e maior resistência à corrosão. De acordo
com ele, o produto além de menor custo permite
uma performance melhor ao fabricante, em termos
de redução de refugos, desempenho hidrostático,
podendo vislumbrar a redução da espessura, além
de uma melhor resistência à corrosão.
Leonardo Rocha, assistente da diretoria de Ava-
liação de Conformidade do Inmetro explicou
os critérios de aprovação da nova portaria com-
plementar aplicada ao setor de panelas em ge-
ral (exceto panelas de barro e panelas elétricas),
afirmando que as portarias não devem ser exclu-
dentes, e que é importante que os produtores as
conheçam e fiquem atentos aos prazos de adequa-
ção estabelecidos na portaria complementar."
E S O C I A L
Como fazer gestão de SST na era do eSocial, foi o tema da palestra rea-
lizada em parceria com a Confederação Nacional da Indústria (CNI). A
engenheira de Segurança do Trabalho, Cláudia Mara Pellegrinelli, falou
sobre as interferências que as ações de Saúde e Segurança têm hoje
dentro do eSocial.
Segundo a palestrante, 1/4 dos eventos existentes dentro do eSocial es-
tão relacionados com as áreas de Saúde e Segurança. Ao longo do dia,
a engenheira explicou que tudo que o eSocial está pedindo consta da
legislação existente, ou seja, está previsto em lei. O que está mudando,
explicou, é a forma de tratar as questões dentro da empresa. "Ele está
começando a relacionar, correlacionar todas as atividades e funções. O
RH não vai mais trabalhar sozinho, assim como a Saúde e Segurança. O
eSocial criou uma interdependência que já existia. Ele está obrigando a
empresa a ter um sistema de gestão para gerenciar tudo isso."
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ORIENTA
associados
Palestra eSocial
Claudia Pellegrinelli
Seminário na Expo Alumínio
